Donald Trump, la méthode derrière son management par le chaos : "Il aime déstabiliser ses collaborateurs"

S’il est un indice qui permet de détecter à des kilomètres à la ronde une organisation dysfonctionnelle, c’est bien le turnover. Prenons l’administration Trump. Lori Chavez-DeRemer, Kristi Noem, Pam Bondi, Tulsi Gabbard, Karoline Leavitt, Kimberly Guilfoyle et, plus récemment, Katie Zacharia. En (…)