Plutôt que de faire appel à un avocat en Droit social, pas toujours très disponible ou coûteux, tout salarié en conflit avec son employeur et qui veut être assisté, représenté et défendu devant le Conseil de Prud'hommes ou une Cour d'appel pour son litige en lien avec son contrat de travail, peut faire (...)
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