Points de vigilance sur le recours au vote électronique lors des élections professionnelles

Le recours au vote électronique lors des élections professionnelles dans les entreprises doit être prévu par accord collectif ou, à défaut d'accord, par décision unilatérale de l'employeur. L'employeur le propose aux organisations syndicales représentatives. Quel recul "critique" avons-nous sur cette (...)